学校思政教育工作总结(通用5篇)

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时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,是时候抽出时间写写工作总结了。为了让您在写工作总结时更加简单方便,以下是小编精心整理的学校思政教育工作总结(通用5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

学校思政教育工作总结(通用5篇)

学校思政教育工作总结1

一、德:

本学年能主动、认真地服从和配合学校各级领导的工作安排。积极参加学校、科组里的各种会议;能根据学科特点,通过自己订阅或者在网络上寻找国内外热点、重点新闻,及时领会和用于教学辅导;能顾全大局、服从学校教导处、科组的教学安排,承担高三年级一个美术班、高二年级三个班的教学任务;热爱教育事业,把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程中,并能自觉遵守职业道德,没有从事有偿家教和第二职业,在学生中树立了良好的教师形象。能够主动与其他教师研究业务,互相学习,配合默契教学水平共同提高,能够顾全大局,团结协作。

二、能:

1、知识更新。为了能够适应不断变化、发展的教育形势,并且能够高屋建瓴地引导学生适应教育改革的要求,坚持阅读教学报刊,在家有电脑的条件下能天天上网查阅、储存资料。

2、教育、教学能力。

首先,能认真把握教材——把大纲、课本、时政及时有机结合,以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问角度,帮助学生拓展思路,对基础知识能灵活运用,从而使同学们分析、解决问题的能力不断提高。

第二,能把握学生的认知水平和能力。重视对已学知识的巩固和新、旧知识的联系,培养学生建立知识结构的意识和能力,努力提高课堂教学效率,在讲课时除讲清知识点外能把重点放在知识间的连接上,达到帮助学生学会求知、不断发展的目的,所教班级平均成绩和优秀率在本校都名列前茅。

第三,尊重学生。重视与学生之间的情感交流和培养,在严格管理的同时能尊重学生的学习热情和认知能力,提出与学生自身水平相当的问题,鼓励他们大胆探索,共同提高。因而也得到了学生的尊重。

三、勤:

本学年全勤,没有因个人私事而耽误学生一节课,积极去听其他有经验老师的课程;坚持学生的作业全批全改并能及时订正。按时参加校、科组的集体活动。

四、思:

1、与时俱进,真诚做人,扎实做事,精湛业务,提升素养。任何时候,都要学习、进取,钻研业务,永远谦虚务实,认真敬业。

2、要结合教学实际,敢于创新,敢于探索。

3、做好自己的本职工作,尽心尽力。

4、教师更要自信,更要有一颗健康、积极的心态。

5、教师要不断积累教学资料和教学经验。

6、有一颗奉献之心,关爱自己和他人,尊重学生。

7、不要怕学生基础差,要想学生之所想,急学生之所需,从实际出发,用真诚感动学生,用激情激励学生,用方法指导学生,用知识充实学生,用毅力推动学生,用创造改变学生。

8、教师要形成自己的知识体系和教学风格。

学校思政教育工作总结2

20xx年度,思政部在学校党委和行政的领导下,通过部门全体教师的努力,较圆满地完成本年度的各项工作任务。但工作中仍存在诸多不足,要努力改进。

一、认真组织学习,不断提高教师素质

通过组织本部全体教师进行学习,不断提高教师的政治素质和业务素质。抓好全体教师的学习,加强师德师风教育。每位教师努力“外树形象,内强素质”,树立我部教师的良好形象。本年度组织教师开展了公开课的听课评课活动,并做好详细记录。

二、努力提高教学质量和科研水平,加强思政部的整体实力

1、思政部全年承担了全校思想政治理论课的教学任务,保质保量地完成了所有合班的教学。任课教师均采用多媒体和传统的教学手段,保证了教学质量。思政部还积极组织教师参加区教育厅和高工委举办的思想政治理论课培训班。

2、严格标准、加强管理,确保教学任务的圆满完成。

在教学中严格按教务部门的各项教学管理制度运行,尽量保证教学的各个环节按规范运行。进一步加强了教学工作的改革、管理和监督的力度,在整个教学进程中,从教案、教学进度、集体备课,作业布置、教师听课,到期末的辅导答疑、出卷、阅卷、考试分析、登分等工作,都根据相关的管理文件要求和思政部的管理制度,进行规范的管理。

3、学习新的教育理念,积极探索新的教学手段。

继续采取讨论、案例教学、演讲等方式,进行研讨式、启发式、互动式教学,以调动学生的学习积极性。积极探索学生为主体,教师为主导的教育教学模式。增加现代化教学手段的运用,使得教学活动形式更灵活,知识容量更大,发挥多媒体教学、音像教学的优势,提高理论课教学的灵活性和生动性。

4、积极撰写论文,以科研促进教学实力增长。

20xx年,思政部教师积极参与科学研究。获立项的区级课题2项,校级课题2项;教师们撰写并在相关刊物上发表教学论文和学术论文共6篇。

三、存在的不足

1、各级别的科研立项量有待增加,科研立项的级别有待提高,新教师要积极参加科研教改活动。

2、学术梯队有待进一步充实,专任教师中目前只有1名副教授。20xx年争取2名讲师晋级副教授。

3、实践性教学有待进一步加强。

4、文件制作、归档、整理有待进一步规范。

5、教学水平有待进一步提高。

四、整改措施

1、加大科研力度,不断提高数量和质量。

2、加大实践性教学力度,积极大胆创造条件,开展尚未开展的实践性活动,加强对实践性教学第一手资料的收集整理,如学生发言提纲,心得体会,调查报告以及活动图片资料等。

3、要按照学校规定文件格式制作文件,按评估要求补充材料,归档存放文件。

学校思政教育工作总结3

辅导员是学校与学生之间的桥梁和纽带,简而言之,通过辅导员对学生的日常教育和管理工作,从而贯彻和落实学校的方针和政策。本学期我将继续认真贯彻学生处与系两个主管部门的精神,创造性的开展工作,争取圆满完成各项任务,现将工作计划如下:

一、加强正面引导,融入日常思想政治教育

从总体上看,学生思想主流是好的,但也存在个别同学的思想混乱、信仰危机和价值迷失现象。为此,把大学生思想政治教育工作放在首位,从抓学生的日常行为入手,提倡“八荣八耻”的社会主义荣辱观,互相关爱,团结奋进,引导学生树立正确的人生观、世界观和价值观,教育学生遵守学校的各项规章制度。采取多种形式对学生进行正面引导,如:通过班会组织学习中宣部《七个怎么看》、《七个怎么办》、《社会主义荣辱观》,学习基础法律常识学习、参加劳动教育实践活动和公益活动等形式开展各项活动,并充分发挥学生党团员和学生干部的模范带头作用。

二、努力营造良好的学习氛围,狠抓班级学风建设

目前,大多数同学学习有明确目的,自觉性比较强,态度端正。但也有一部分学生学习没有目标,平时整天混日子,学习应付了事,考试前临时抱佛脚。为此,我将继续想方设法花大力气,狠抓学风建设。

1、围绕学习问题,召开主题班会、学习经验交流会、英语学习交流会,指导报考英语、计算机、会计资格证等,强调学习的重要性和必要性;从高职会计专业里邀请优秀学生给中职学生讲讲珠算定级心得、谈谈专业学习经验等等。

2、严肃课堂纪律,严打歪风邪气,大力整顿课堂违纪捣乱、睡觉、玩手机等现象。我经常性地与任课教师保持密切联系,及时了解学生的课堂学习情况,有针对性的做好督促、检查工作。

3、开辟“班主任寄语”专栏。在教室黑板右侧开辟出一块小小的“班主任寄语”专栏,内容涉及人生、奋斗、感恩、理想、心理健康等等,以精炼简洁的语言、乐观向上的思想激励学生积极进取。专栏每周更新一次,截止目前已经更新四次。

4、充分利用晚自习时间,引导学生体会阅读乐趣。收集一些优秀期刊如《读者》、《青年文摘》、《特别关注》放在班里供大家传阅。

5、经常性地与任课教师保持密切联系,及时了解学生的课堂学习情况,有针对性的做好督促、检查工作。

6、加强与家长的联系,请家长共同督促学生努力学习。

三、注重心理健康教育

目前,有一部分学生因对新环境的适应能力以及对挫折的承受能力较弱而引发心理障碍;再者,学生中独生子女比例较高,相对而言,他们的独立能力较差,依赖性强,人际容易产生困扰;有相当部分学生心理上存在着一系列不良反映和适应障碍,如大学新生适应不良问题、理想与现实的冲突问题,人际关系的处理问题、学习恋爱中的矛盾问题、贫困生自卑问题以及对未来职业的选择问题等等。在注重思想政治教育的过程中必须结合心理健康教育,使学生避免或消除由上述种种心理压力而造成的心理应激、心理危机或心理障碍。为此,我将进一步加强学生的心理健康教育工作,重视培养学生良好心理素质,平时通过个体咨询和团体心理辅导加强与学生的交流、沟通,以便及时了解情况,及时解决学生们所面临的心理问题。

下一步,计划对班级学生骨干、心理委员进行心理健康知识的培训,使他们掌握一定的心理知识,在日常工作中自觉运用心理学的手段开展工作;在学生中开展多种形式、多种内容的群体活动,包括心理健康知识讲座、心理影片欣赏、心理问卷调查、统计和分析、团体心理辅导活动等,使学生正确认识自我,增强调控自我、承受挫折、适应环境的能力,学会一些基本的情绪与压力应对方式方法;同时,我自身也将加强学习心理健康教育理论和技能,从而对少数有心理障碍或心理疾病倾向的学生给予更多关心和进行有效地心理疏导,情况较严重的及时与学院相关部门和家长沟通,共同做好工作。

四、尽心尽力做好特困生、特殊生工作

贫困生是我们学生中一个特殊的群体,我带了5个班,其中有十几名的不同程度的贫困生,关注贫困生也是辅导员工作中的一个重点。一是了解他们的生活和学习情况,认真做好贫困补助、勤工助学、国家助学金等工作;二是帮助他们树立自信自强的观念,不抛弃,不放弃。对于单亲家庭、离异家庭学生予以人文关怀,分享自己的亲身经历及体会,引导学生懂得感恩、学会坚强,鼓励其在漫漫人生路上走得更加坚定和执著。

五、加强学生公寓建设,成为班级学习第二阵地

目前,我班学生管理存在着工作量大、女生人数多、居住分散等矛盾,遵循学院指示精神,充分发挥辅导员助理、班团干部的作用,深入宿舍,通过开座谈会、个别交流等形式增进对同学了解,经常听取同学对生活上的反映,主动与后勤服务中心和宿管科联系,寻求问题的.实质解决;以学生处宿管科规定的内务标准为依据,狠抓宿舍安全、卫生、内务等方面工作,要求学生积极参加公寓“文明寝室”创建活动,营造有特色的寝室文化,形成优良的室风,让寝室成为学习的第二阵地。

六、培养发挥学生骨干力量,实现学生自我成长

我们的学生干部,既是各项活动组织者和带头人,又是我们联系学生的纽带,我将继续努力培养一支品学兼优、积极肯干、认真负责的学生骨干队伍,鼓励学生自我管理、自我教育、自我服务和自我发展。每月至少举行主题班会两次,召开班委会三次,明确职责分工,积极指导他们开展各项工作,培养和增强其自我教育、自我管理、自我服务的能力,让他们积极参与学生工作的各项管理。我计划从高年级中挑选品学兼优的学生干部担任辅导员助理,配合辅导员共同做好学生工作。

七、加强学生劳动教育

积极动员学生参加劳动教育实践课和公益劳动,组织以“共享劳动乐趣”为主题的班会,培养学生热爱劳动、爱惜劳动成果的思想,树立正确的劳动观念和劳动态度,养成良好的劳动习惯。教育学生爱护学校、班级的公共财物,负责班级财产的管理事宜。

八、竭诚服务学生实习就业

我系08级高职毕业班现已经走上实习岗位,从实习意向调查到学生正式离校,期间工作千头万绪,非常琐碎。根据以往工作,针对09级学生,继续做好以下五点:

1、积极获取实习就业相关政策及信息,如了解人才服务机构、各类专场招聘会、就业服务手册等信息要保证畅通;

2、加强忧患意识教育,增强大学生的危机感,引导他们更早地确立成才志向,并为之付出切实努力;

3、指导学生制作个人简历、求职信,辅导面试服装、言谈举止、应答等职业礼仪细节;

4、疏导学生实习离校前的焦虑、不安、恐慌、伤感等不良情绪并为实习就业做好心理准备;

5、积极向学校和企业推荐优秀毕业生。

培养大学生合理的忧患意识,可以通过校友、毕业学生讲述工作和就业经历来给予形象地指导,也可以能过开展就业形势讲座和国情讲座等来进行。有机会还应鼓励或组织学生参加就业见面会,让学生去感受竞争的激烈。

九、安全教育长抓不懈

处理日常事务和突发事件,把对学生的安全教育作为整个学期的主线贯穿始终。

1、安全无小事,增加自身的危机意识和政治敏感性,“一分应对,九分预防”树立以预防为主的思想和理念,提高学生防范危机意识;

2、教育学生通过合理渠道反映和解决矛盾冲突,构建和谐校园、和谐班级、和谐宿舍;

3、培养学生对学校规章制度的认同程度,认真学习和贯彻学生处关于《学生安全管理规定》有关事项,努力保护学生。同时,结合以前的案例向学生们强调不遵守学校规章制度带来的严重后果,这样在执行制度中才会大大减少阻力,减少突发事件的可能性;

4、建立班级突发事件应对小组,明确职责分工,梳理突发事件处理流程。

学校思政教育工作总结4

半年来,思政处全体工作人员按照上级部门要求和校长室的安排,配合其他处室积极工作。现将半年来的工作汇报如下:

1、组织安排了为期一周的高一新生入学军训。

2、在军训期间,对高一新生进行的安全和纪律教育、心理健康教育、励志教育、迎新晚会。

3、制定了《大方一中学生处分条例》。

4、召开了开学典礼和大方一中学生资学金颁发大会。

5、对班主任工作进行量化,班主任津贴以400元为基准,设重点班、理科普通班和文科普通班三个档次,分设一、二、三等奖,做得好的每个班主任可以再领到300元、250元和200元的奖金。

6、进行了大方一中第二届教室文化评比。

7、进行了大方一中第二届班级管理论文大赛。

8、五次派遣班主任到省市参加班主任能力提升培训。

9、到乡镇走访了部分珍珠班学生。

10、组织全体班主任到校外租住生住处走访,进行安全排查,并填写了《大方一中校外租住生登记表》。

11、积极组织老师适时进行学科渗透法制教育,通过了市县教育局的检查。

12、组织班主任召开了两次法制教育主题班会,班主任交了上课教案,学生写了学法心得体会。

13、各班出了安全和法制的黑板报。

15、对问题学生适时进行教育并作好记录,并与家长进行了沟通和交流。

16、分别召开了毕业班和非毕业班学生家长会。

17、建立了家长委员会。

18、为班主任建立了个人档案。

19、本学期受资助学生1418人,总金额1157750元。

总之,思政处工作事无巨细,必须投入大量的时间和精力才能完成,总会留下很多遗憾。但是下一学期思政处全体工作人员一定恪守不动摇,不懈怠,不折腾的办事原则,竭诚为社会、家长、学生和老师服务,使学生管理工作迈上一个新的台阶。

学校思政教育工作总结5

20XX年,思政部在学校党政领导班子的大力支持下,在思政部全体教师的共同努力下,较为圆满地完成了年初制定的各项任务,取得了一定的成绩,但在工作中,也存在着一些问题与失误。现总结如下:

一、20XX 年常规工作情况

思政部全体教师一直把加强教学工作、提升教学团队科研能力以及教师师资队伍的建设放在首位。经过努力,20XX年度思政部在这些方面都有新的突破。

(一)教学工作方面

1、思政部教师在授课过程中,逐渐形成了具有本部特色的教学模式,如全年,我部教师共进行听课观摩、教学观摩、集体备课60多次,形成了具有自身特长的专业教学、案例教学、问题教学方法,逐渐把传统式的教学模式演变为 “探究——交流——点拨——巩固” 四环节循序渐进的探究式教学模式,老师在课堂教学过程把控,环境把握方面都收缩自如,游刃有余,可以说思政课现已成为深受全校学生喜爱的课程之一。

2、加强实践教学建设,改进思想政治教育的方法。思想政治教学不能只注重理论的宣导,也要密切理论与实践的结合。与往年偏于单向理论灌输的教学形式不同,20XX年我们积极迈出了开展实践教学的步伐。主要采取以下方式:一是课堂实践,比如组织学生讨论、课堂展示等;二是课外实践,主要有大学生活规划、校园公德调查、家乡发展现状调查等,并要求学生撰写调研报告;依托学生社团载体,如爱心社法律协会等,与思政课教学内容相结合,使学生在实践中深化对所学内容的理解把握。同时,我部今年也入选20XX年校级优秀教学团队,可以说这是对我们部门教学实践工作的肯定。

3、坚持教师听课制度,发挥教研室主任、骨干教师在教学中的带头作用,组织骨干教师示范课、学术讲座和青年教师研讨课,提升教师教研能力。实行每周一评制度,听课后教师进行认真的评议,评议中,做到客观、公正、公开,不带任何主观色彩,实事求是,肯定优点,指出缺点,提出希望。这样,既使全体教师都能学到好的教学方法,把握准确内容,也使公开教学者在总结中看到优点和不足,做到全体教师共同提高。

4、20XX年,我部教师在省级和校级各项竞赛中,踊跃参与,成果丰硕。我部袁罗牙老师取得全省青年教师教学基本功大赛一等奖,可以说填补了我校在该领域的空白,为部门争得了荣誉。同时,在今年的江西省思政理论课优秀教案评选中,我部门也有喜获二等奖3项,三等奖3项。在学校举行的教学设计比赛中,我部门也获二等奖1项,三等奖1项。这些老师都为部门的发展贡献了自己的力量,工作值得肯定。

5、20XX年,部门成功举办教学成果展,从教学、科研等方面较为完满的展示了思政部的风采。同时,在今年上半年,思政部也大力配合了文化与传媒学院的各项相关工作,取得了一定的工作业绩。

(二)科研工作方面

我部注重教育科研能力的提升,积极打造教学科研型教师队伍。现在,部门已初步形成了以老教师帮扶新教师、骨干教师指导年轻教师、学科带头人带动整个学科队伍的科研模式,这对于加强思政教师队伍的培养和建设,有着积极良好的作用。20XX年,我部门共有校级课题7项立项,省级课题3项立项,全年部门共有10项课题顺利结题;并且全年部门教师共发表论文103篇,其中核心期刊上发表论文7篇;部门有3项专利通过国家认定;组织科研会议1次。可以说,20XX年使我们部门科研成果有史以来最为丰硕的一年,在全校排名第8名,同比20XX年增长242%,这离不开部门全体老师的共同努力。

(三)本科评估方面

在学校迎评方面,我部积极配合学校工作安排,在迎评工作中做好自己的本职工作,全体教师团结一心、精诚合作,在学院党委、领导的关心和支持下,各项工作井然有序的开展,多次晚上和周末加班,老师们都没有怨言,力争把所有的工作做到位,不出差错,大家积极准备评估材料,包括试卷整理,思政部档案和个人业务档案及教学档案的收集整理工作都已不断完善。

(四)师资队伍建设方面

部门积极为教师创造培养、学习机会,搭建教师专业能力和综合素质成长的平台,积极促进教师参与校内外学习与交流,本年度部门共有15人次参加了省委党校培训和骨干教师培训。同时,今年,我部共有两位老师晋升副教授,两人教师晋升校聘副教授,部门现有教授一人,部门职称结构较为合理。

(五)综合排名

20XX年,我部在学校六大项非学院组排名中名列第一,这对于我们来之不易,是部门全体教师一年来共同努力的证明。在新的一年里,我们也会再接再厉,争取有更好的成绩,有更大的突破。

二、工作中存在问题和不足

根据思政部以往的教学实践活动经验来看,主要存在如下问题:

(一)在日常教学管理中,教师整体较好,但是还是有个别漏洞的存在,在学期最后,部门有两名同志出现了一些问题,严重扰乱了教学秩序,也对思政部声誉造成了非常不好的影响。这说明,部门对老师的监管力度不够。针对这种情况,部门领导多次与这两位老师了解沟通。现在,两位同志也认识到了自身的错误。当然,在今后的工作中,部门应加强对教师思想心理工作的监管,及时疏通老师的心理问题。

(二)科研数量多,品质差。我部教师以年轻教师为主,因学校的教师职称评定的工作激励机制很少涉及到思政教师,教师的职称资历相对不够,这些对于我们的科研工作是非常不利的。 如20XX年的科研工作中,我部教师发表论文省级刊物具有,核心刊物很少,这说明论文质量相对很差;论文中文的多,而外文的一篇都没有;课题中,几乎都是校级课题,省级课题都很少,国家课题更是少之又少。同时,在科研工作中,教师之间的合作还是比较少的,大家都是各做各的,很少开展学术上的相互交流。

(三)教师个体积极主动性较好,但协助与合作较差,个人主义思想严重,缺少集体主义精神,做事拖拉,事不关己高高挂起,缺少为部门的奉献精神。这对于部门日常工作的开展也是非常不利的。

三、20XX年的工作要点、思路

(一)制定各项相关制度,加大日常教学管理

1、进一步理顺教学、工作关系和明确工作职责。根据学校规章制度和部门规章制度,明确部门负责人、教师的岗位职责,并落实到位。

2、对20XX年部门管理中存在的各项漏洞进行整改,制定出一套公平公正的日常教学管理奖惩评价办法和科学客观的考核评价机制,使部门各项管理都做到有章可循,切实使每位教师转变教学态度,端正教学作风。

(二)探索实践教学新形式

加大实践性教学力度,积极大胆创造条件,开展尚未开展的实践性活动,如与各类学术中心建立联系;以弘扬核心价值观为主题,开展一系列的课内实践和课外实践活动;争取在全校开设一门立志德育课程,进一步加强对学生思想品德培养的力度。

(三)加强交流,提高师资水平

联系兄弟院校,通过外部联系拓展教师视野,提高教师师资水平。20XX年,我部会继续积极参与省内相关思政会议,加强与兄弟院校思政部门的联系,交流经验,推广特色,这有利于我部教师视野拓展,教学能力的提高,也有利于思政部提升省内地位。同时,也要继续组织教师参与省内和国内的相关培训,要给教师们创造参加各种学术交流与合作的机会,加强对他们的锻炼。

(四)加强协作,提升科研层次

在20XX年,我部会以十八届四中全会为契机,开展主题研讨会,加强对依法治国学习,增强教师的法治观念。在科研上,首先要以科研薄弱环节为突破口,比如说,要在论文集,学术著作和更高层次的课题上多下功夫,争取在新的一年里有所收获。同时,要逐步形成教师之间以高带低,以强带弱,帮助选课题,进行方法指导、经常性学术交流,相互切磋,共同提高的良好氛围,这是促进大家学术科研水平提高的必然选择另外,部门要研究基地为联结点,提高科研交流的渗透度。另外,部门要与校外研究基地加强联系,如邀请校外相关专家到我部门指导教师选题等,提高科研交流的渗透度,这也有利于教师开拓眼界,对于学术水平的提高很有帮助。

在新的一年里,我们面临的任务会更加艰巨。所以,在肯定既往成绩的同时,我部也会认真总结经验和教训,努力在新的学年里以崭新的精神面貌投入到新的工作中,争取做出更大更好的成绩!

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