北航大学学生3D动力协会学期工作计划

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  篇一

第一阶段:

北航大学学生3D动力协会学期工作计划

1、招新(校历1-5周,公历截止10月18日)

A、内部联系招新方式:由骨干和现在会内成员联系自己身边的同学朋友,吸纳入会,通过填写报名表格报名,北京航空航天大学学生3D动力协会学期工作计划。

B、海报传单宣传招新方式:全校招新活动开展前,在学校橱窗和宿舍宣传板张贴海报,在校内发放传单,进行短信或者邮件报名

C、外场活动招新方式:在申请的外场场地进行宣传报名招新活动,现场报名,发放奖品

D、宣讲活动招新方式:邀请3D动力联盟的老师到北航进行宣讲活动,在宣讲会后,在到场的观众中进行招新

2、会员大会(校历6周)招新结束后,进行报名情况的统计,并在第六周通知报名会员召开3D动力协会第一届会员大会。邀请3D动力联盟领导人员和协会指导员程伟老师与会。

第二阶段:会员大会后,协会工作要陆续展开,主要包括协会内部的制度建设和协会及协会各部的特色活动。

1、内部制度建设每周召开协会委员会,讨论协会每周大小事务,制定下周工作规划,并适时邀请指导老师予以指导。

2、协会特色活动

A、科研培训部

a.成立科研培训团队,负责社团成员的基础培训,承担程伟老师的项目,参加各项科研设计竞赛。

b. 组织宣讲会的召开,组织建立协会的特色竞赛活动。

B、外联宣传部主要负责协会的对外宣传工作,制作传单、海报、条幅等,以平面和网络空间为媒体,进行重大活动的宣传,提高协会在全校的知名度。

C、活动策划部策划协会的大小活动事务,为增强协会的外部知名度和内部凝聚力出谋划策,定期组织一些小型的会内娱乐活动,增强会内各成员的彼此了解,增进感情。本学期协会的工作规划大概就这些方面,具体的细节可以参见附文中各骨干的工作规划,概括来说,我们协会本学期的工作目标是:强化基础,站稳脚跟,创办特色,亮出品牌,团结一心,共同进步。

会长作为3D动力协会的会长,本学期我的工作计划制定如下:

1、责任认识作为协会的会长,也作为协会内部其他成员的学长,我有责任也有义务带领大家打造出一个团结奋进,勇往直前的集体。我会尽自己的所能,为协会为部内成员谋取发展机遇,协调各方工作,协调部内成员关系,引导和帮助没有经验的骨干做好本职工作等。

2、职责

1)召集和主持召开委员会工作会议;

2)定时将社团工作情况向3D动力学生联盟总部汇报;

3)检查会员大会、委员会工作会议决议的落实情况,监督各部门工作管理;

4)代表本社团签署有关重要文件;

5)关心社团成员的学习、生活、工作,并给与一定的支持帮助。

6)聆听各方面的意见和建议,并整理在社团工作会议提出。

7)以身作则,在维护社团权益,保障社团利益,促进社团发展方面要做出表率。

3、近期具体任务:

A.社团申办事宜,包括活动场地的申请,和学校各方面管理机构的协调工作,和联盟的协调工作,工作计划《北京航空航天大学学生3D动力协会学期工作计划》。

B.招新和会员大会有关事宜,协助各部门完成任务,借助自身的人脉和经验,为社团谋求便利

C.协助和监督各部门展开各项工作。

D.协会活动展开后,我会每两周一次向联盟汇报工作情况。

  篇二

1.工作背景及工作任务“3D动力协会”是今年才创建的一个以“推广3D技术,提高自主创新能力”为宗旨的学生社团。一方面,我协会相对来说具有比较深厚的技术色彩,对于三维设计制作方面的知识要求较高,但另一方面,我协会又肩负着在普通层次的一个技术推广任务。这就决定了要把深度和广度相结合,把一般宣传推广和深层次的技术学习相结合,同时又加以特定区分的路线。我们受到“3D动力联盟”的支持,所以在工作中应该并且要善于利用这一优势来开展工作。同时,我协会依托于北航CAD中心,以程伟副主任为指导老师,这有利于我们在校开展工作的过程中得到一些更为全面的支持与帮助。在此基础上,我协会要以积极推动3D技术在同学们当中的认知度和学习热情为己任,依靠在学校办宣讲会,培训会,还有平时的平面或网络宣传,同时配合以实际的作品来扩大我们的影响力,争取吸引更多的同学来加入平协会或是来参与3D方面软件与技术的学习与交流当中来,切实做到“为想要了解3D技术的同学服务,让对3D感兴趣的同学得到满意的收获”,同时把本会建立成为北航中一个具有广泛影响力的强大社团。

2.工作安排作为“3D动力协会”分管科研和技术的副会长,我在本届任期中的工作安排如下:

近期:

1.在招新(10月中旬)以前,到联盟总部和北航CAD中心两个单位作好技术方面的了解。一方面,知道联盟提供的具体技术支持和宣传讲座方面的支持,以及这两者的具体操作规程(包括如何申请,如何安排,有哪些内容,有哪些注意的地方等),以便回来统一对社团的技术方面工作与总部方面进行良好协调与安排。另一方面,与程伟老师要有深入的交流,清楚作为指导老师,他对我们社团发展的一些具体的.看法与建议,同时了解他与CAD中心能为我们提供的工作支持及其申请程序,还有需要了解程伟老师在答应任我协会指导老师时提到的一个要求-------每学期得组织一些同学成立科研小组,参与一些他的科研项目。

2.在社团正式动作的前期,也就是招新工作开始时,与协会的科研培训部的同学一起规划一些关于3D技术方面的知识与宣传设备,以便于招新的时候吸引新同学,使其对我协会有一个初步的了解,同时对3D技术产生一定的兴趣。这部分工作是配合外联宣传部对招新的活动安排而进行的。

长期:

1.在我担任分管科研的副会长职务任期内,我会保持对3D技术发展的特别关注,定期与联盟总部联络,获取上层的指导意见以及知晓一些技术培训资格与技术宣讲活动的承办资格,定期向协会内的成员报告。

2.负责打造一支协会内有实力的3D团队,这可以是一个项目小组,也可以是其他方式。目的是为了提高协会的实力,扩大在校的影响力,通过作品来宣传3D技术,来宣传联盟的理念,以达到有较强的说服力。还有注意建立协会中会员的小组,在合适的时候带领这些小组去参加一些技术大赛。

3.在这一学期中,结合协会的技术特色,指导和协助活动策划部与外联宣传部两个部门的同志开展一些技术活动,这一方面可以是为了提高协会的声誉,扩大影响力,另一方面也可以是协会的日常固定活动安排。指导与协助科研培训部确立我会的带有3D技术色彩(关于人文方面感情纽带培养的活动有其他部门或干部负责)的固定活动(包括联盟或其他机构提供的面向全校同学的3D技术宣讲与培训,也可以是类似于头脑奥赛类型的自组织学生小竞赛,以及协会技术类发展与部署的会议等)

4.在工作之余注意关心会员中低年级同学的生活学习,在力所能及的范围内,让他们的大学生活过得更好,少走一些弯路,我不希望本会的同学由于参加活动而落下学习任务和在其他方面受到影响,我希望为使协会内每一个同学在各方面都优秀做出自己的努力。

5.配合其他各领导开展一些其他工作,内容和安排视情况而定

6.在任期内注意选拔培养协会的骨干和后备干部,为协会的可持续发展奠定框架上的基础。而于我则主要是挑选技术层面的力量。肖遥二○○x年九月二十八日工作计划石江霞 副会长3D动力协会是新办的一个协会,没有已有的制度的束缚,面对崭新的一切我们要创建出一套充满活力的体制,以健全的制度来达到我们宣传、推广和普及、应用三维技术的目标。同时,协会的文化、凝聚力和会员之间的感情交流也是至关重要的一环。

  篇三

  一.作为协会分管财务资料的副会长,从以下方面展开工作。

与会长郭子荣和副会长逍遥共同策划整个协会的发展工作,总体统筹各个部门的工作以及三个部门以外的公关、财务资料等方面的工作。

创建协会的经费管理制度,拟定一份关于协会财务方面收支以及具体操作运行方式的管理条例,并要求协会全体成员严格执行。

搞好预算和结算,为协会资金的最优化配置而做好筹划工作。

建立有关协会收支情况的详尽的表格文件,记录每次花销的内容,并统一管理协会的各类发票和收据。

向3D动力学生联盟总部提出经费申请和物质帮助申请,并向联盟总部汇报财务收支情况。

清算社团公共资产,并建立相应明细表格。向委员会定期汇报物资使用情况。

整理保存社团重要文件(财务表、会议记录、活动文件、会史等)。

  二.作为协会整体的副会长,从以下方面开展工作。

配合会长和副会长的工作,同时主动帮助各个部门开展工作。

鼓励大家出谋划策,集思广益,从策略上为协会出谋划策。

影响力。首先要招一些特别愿意干的骨干,确实为了把协会办好而努力。然后让他们传达出一种强势,使会员都感到我们是一个有强大的集体,都愿意在我们这里奋斗。

集体凝聚力和社团文化。我们的协会应该不仅仅是关于三维技术的协会,更应该是一个有强大凝聚力的集体,拥有强烈人情味儿的大家庭。各个会员之间应该在生活中、学习中也成为朋友,互相帮助和沟通,最终达到大家都是兄弟姐妹的这样一个温暖的氛围。

  艺术可以陶冶情操,那么具体可以从以下方面着手:

1.在每次开会前准备一些音乐,会瞬间溶解严肃的气氛,使大家心情和谐,好的音乐也可以从某些方面激发大家,或者也可以成为大家的谈资,使会员们相处融洽,给他们(主要都是新生)一种我们跟其他协会与众不同的温馨感。

2.学期里尽量多组织一些活动,开会或者活动的时候尽量借同一间教室,使大家有一种大学校园里少有的归属感;并有意识地想一些办法让大家相互认识、了解并成为朋友,使这里不仅仅是一个学习交流三维技术的平台,而且是一个交友的好场所。期末的时候开总结大会,制作一些感人的视频等等电子材料,会营造一种艺术的氛围。

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