2017教导员个人工作述职报告范文

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教导员述职报告应该怎么写呢?知道怎么写出一篇优秀的教导员工作述职报告文章吗?下面是学习啦小编为你带来的教导员工作述职报告,一起来看一看吧。

2017教导员个人工作述职报告范文


目录
教导员述职报告篇1
教导员述职报告篇2
教导员述职报告篇3
教导员述职报告篇4
教导员述职报告篇5
教导员述职报告篇6
  教导员述职报告篇1

我于**8月份任现职的,自到***营以来,在上级领导和机关的指导下,在营长、教导员的直接带领下,尽心尽力,较好地完成了本职工作,现将半年多来的主要工作述职如下:

一、积极开展扎实有效的政治思想工作

认真协助教导员积极开展政治教育,坚持经常性教育从实效出发,注重把理想信念教育贯穿于日常生活中,做好针对性的思想教育工作。第一是按照计划抓好教育内容落实。对照上级教育计划,结合部队实际,认真开展好“四个教育”、战备教育等,努力提高官兵政治思想觉悟和思想道德水平,增强责任心、事业心,为部队全面建设提供思想保证和精神支持。第二是突出教育重点,有针对性开展教育。重点以“学习实践‘三个代表’重要思想,在推进中国特色军事变革中发挥先锋模范作用”为主题,在党员队伍中深入开展保持共产党员先进性教育活动。针对官兵现实思想情况,认真组织基层干部“三个代表”重要思想轮训,注重搞好配合活动及措施;针对驻地环境变化和接装工作的特点,深入开展“四反”教育,突出抓好防间保密和“反对不正当交往”教育;第三是努力增强思想政治教育的效果。在坚持集体教育为主,提高授课质量的同时,充分利用群众讨论、典型示范等方式,增强教育的时效性和吸引力、渗透力。同时搞好板报、墙报、标语为主要内容的宣传鼓动,增强教育效果,拓宽官兵知识面。

二、 坚定从严治军方针,狠抓了部队全面建设

我营原驻地环境十分复杂,营区分散,生活条件艰苦,给部队管理带来很大的难度,行管工作一直以来是我们营的弱项,制约着部队的全面建设;作为副教导员,负责全营行管工作,半年多来我能以新《军队基层建设纲要》为指导,严格条令条例,加大管理力度,着力抓好作风建设,能坚持通过定期分析思想和安全形势,总结工作,找出漏洞,提出改进措施,明确努力方向,提高了工作的针对性,从而保证了对全营管理工作实施正确领导。搬迁至新营房后,及时研究制定切实可行的措施,坚持从严治军、依法带兵,正规秩序。根据部队实际,制定了“七不”规范,对日常管理各个方面都进行了详细规定,从集合站队到吃住行,注重抓好养成,部队面貌有了较大改观。进入四季度,根据“奋战四季度,确保安全年”和百日安全竞赛活动计划,我们制定了详细方案并按照计划严密组织,通过板报等途径,积极营造人人保安全,事事保安全的氛围。

三、 所做的主要工作

在新的形势任务面前,能保持政治上的清醒与坚定,保持了部队的安全和稳定。一年来,我努力提高自身修养,严格要求自己,干了不少的工作,也取得了一定成绩。

(一)做好留守部队的管理教育工作,充分认清形势,针对人员杂的特点,加大行管力度,坚持好一日生活制度,把安全工作做细、做实,确保了留守期间部队的安全稳定。

(二)负责带队参加旅法规知识竞赛,认真准备,合理安排,在比赛中不惧对手,夺取了第二名的好成绩。

(三)从严要求部队,做好部队归建后的正规化管理工作,规范内务设置,部队正规化建设有明显起色。

(四)协助其他营领导认真做好士官选举和老兵退伍工作,通过大量细致的思想工作,基本做到了留的安心、走的放心。

四、存在的不足

(一)理论学习高度不够。目光更多的是放在工作需要上,思想认识高度还有一定差距。

(二)自身能力有待进一步提高。自己的学识和能力结构,离新时期对政工干部的要求还存在差距,工作中常有捉襟见肘之感。

  教导员述职报告篇2

规范执法,二是应加大队伍管理力度。群众对我所民警投诉仍居高不下。从严治警,从优待警仍需进一步加大力度。对如何发挥绩效考核机制的监督和激励作用,警务运作如何高效化,如何提高广大民警为民服务的宗旨意识,都有待更进一步的探索。今后的工作中,将更进一步严格要求自己,以加倍的努力投入工作,以优异的工作成绩回报分局党委和全所民警的信任和重托。

本人与全所民警一道,紧紧围绕分局关于“贯彻党的xx届四中全会,结合辖区实际,分局党委和街道党工委的领导下。着力加强党建工作,加强班子建设,狠抓执行力树正气、提士气;继续践行深圳警队核心价值观,着力建设一支学习型、实干型、创新型警队;继续深化严打整治,着力高压态势打击各类严重犯罪活动”基本思路和总体目标,积极协助所长管理好全所所有事务,尽职尽责做好各项公安工作,圆满地完成了领导交给的各项任务。现将一年来履行岗位职责的情况报告如下:

抓好队伍建设。一、认真履行教导员职责。

以认真落实科学发展观为主线,一年来。切实加强党组织建设和队伍建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以开展纪律作风整顿为契机,解决队伍存在问题;以开展反腐倡廉教育为重点,确保队伍纯洁稳定;有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

为认真落实分局关于“加强班子建设、树正气、提士气”工作目标,作为教导员,本人所始终把党支部建设和队伍建设放在一切工作的首位,一是注重发挥好三个效应,即班子的整体效应,领导个人形象效应,模范带头效应;二是继续落实分局“双挂”制度,实行所领导包干责任制,深入基层带头实干,与民警一道开展巡逻防控、清查整治,设卡查车,既当指挥员又当战斗员,有效提升了班子的凝聚力和战斗力。1抓班子能力建设。,公安机关各级领导班子的建设年。

本人认真落实了四必谈,六必访”机制,找民警谈心、谈话56人次,晋职、岗位交流谈话23人次,新调入民警谈话7人次,新警上岗谈话15人次,受到批评或戒免谈话6人次,2抓队伍思想纪律作风建设。一年来。思想政治工作情况汇报4篇,党务、思想政治工作汇报、总结3篇。今年上半年,为贯彻落实公安机关警用车辆和涉案车辆专项治理工作和集中整治执法过程中涉案人员非正常死亡问题电视电话会议精神,XX年本人结合市局、分局开展的机关作风教育整改工作和加强会风建设的通知精神,又在全所开展了查思想、查执法、查纪律、查作风”教育整顿活动,一是对接处警、值班备勤、候问室、内务管理等方面的规章制度、民警考核制度和重大事项报告制度等内容作了补充、修改,进一步规范民警执法办案;二是对候问室进行了改造,杜绝了不安全隐患,三是加强了对“人、车、酒、财、网”管理力度,并狠抓了各项规章制度落实的执行力,对违法违纪、被市局分局通报或因工作失职引起不必要投诉的民警,加大了问责力度,使群众上访投诉率明显下降。12月20日,本人又组织全所民警,采用ppt教学方式,配以典型生动的案例和视频资料,讲授了以“培育核心价值,铸造深圳警魂”为主题的警队核心价值观教育课程,引导民警对警队核心价值观的意义及如何在实际工作中践行警队核心价值观的思考,提高民警的责任感、危机感。

  教导员述职报告篇3

一年来科协班子带领全体同志,紧密结合科协特点和威县实际情况,充分发挥主观能动性,创造性的开展工作,XX年被评为邢台市科协系统先进单位、河北省科协系统先进单位,协会所属的威县农业新技术协会受到中国科协和财政部20万元的表彰奖励。

一、科普电影近百村活动受到省市肯定和农民的欢迎。

在努力学习“三个代表”重要思想和科学发展观等文件的同时, 4月份在寿光参加了全国高效蔬菜培训班,结合干部作风年建设活动,开展了科普电影近百村活动,邢台日报4月10日以“威县开展科普电影近百村活动”为题进行报道,《河北科协》第五期“威县开展科普电影近百村活动”、第七期“威县创新科普模式受欢迎”刊登。

二、深入实际调查研究为县域经济发展提供智力支持。

结合科学发展观学习,撰写了6千多字的《贫困地区科学发展面临的巨大障碍》一文,送县委县政府主要领导,在三农通讯内参发表。

三、发挥部门优势帮助协会、合作社健康发展。

几年来对威县农业新技术协会的发展进行了大量的指导和帮助,为农民增收提供了科技平台,带动农民增收2亿元,受到中国科协、国家财政部的表彰奖励;XX年对南里蔬菜专业合作社进行调研的基础上撰写的调查报告,《河北科协》第六期以“南里合作社为农民致富铺路搭台”、第八期“南里合作社成为农民增收新平台”刊发。

四、科普示范基地建设效果明显。

在枣园乡李店村建设的棉花新品种对比示范田,先后召开培训会、观摩会6次,培训人员1800人次,对于提高农民的科学素质起到了良好的作用,县人大高振防主任对我们这种“做给农民看,带着农民干,科普做贡献”的做法给与高度评价,《河北科技报》9月19日以“棉花双效肥增产显著”为题介绍了威县科协示范田观摩活动,《河北科协》第十期以“威县科协组织召开农业新技新品观摩会”为题刊发。中国科协《科普动态》XX-21以“严寒冰雪日科普情意浓”为题,介绍了威县科协雪后冒严寒为固献乡大寨、刘河北、孙河北农民进行“晚秋黄梨”、“ 苹果矮化帖木高密高效栽培技术”讲座情况。

五、积极参加大广高速项目建设征地工作,十里村工作队在县领导尹福山领导下,经过全体队员和乡村干部群众配合第一个完成任务受到孙部长的表扬。,自己撰写近7000字《项目建设征地宣传提纲》受到县领导尹福山、安庆杰的表扬和肯定。

六、积极反映农村科技人员的建议和呼声。

根据“节能减排内燃机蒸汽机租组合式发动机”发明人时立江、“汽车、摩托车点火器”发明人实际,以“非职务发明人的困惑、无奈和期盼”为题,提出了“建立国家专利草根绿色通道的建议”发表在三农通讯内参。

七、招商引资迈出新步伐。

在两次招商引资活动中,我们根据科协特点,创新招商方式方法,多措并举,先后4批15人次前来考察威县投资环境和项目对接。

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